Danemarca introduce interdicția de a întreba despre vârsta la angajare

Începând cu 1 iulie, nu va fi necesară precizarea vârstei atunci când aplicați pentru un loc de muncă în Danemarca. Parlamentul danez a decis o lege care interzice angajatorilor să solicite informații despre vârstă. Odată cu legislația, ministrul Muncii dorește să reducă problemele cu persoanele în vârstă în căutarea unui loc de muncă care sunt selectați deja la prima examinare din cauza datei de naștere.
– Trebuie să facem tot ce putem pentru a evita ca persoanele în vârstă să se simtă discriminate și să simtă că sunt excluse doar din cauza vârstei lor. Nu este doar ilegal, ci este și foarte stupid într-o situație în care companiile nu au forță de muncă, spune ministrul Muncii Peter Hummelgaard într-un comunicat de presă.